Gir ros til kollega
FOTO: Getty Images/iStockphoto

Rollen som påtroppende ny leder

Det å være ny som leder innebærer å måtte bekle ulike roller i ulike faser i et lederskifte. En av de viktigste og ofte vanskeligste er den å være påtroppende leder. Altså perioden fra kontraktsignering til første dag i ny jobb. Det å ikke planlegge denne mellom to jobber-perioden vil kunne lede deg ut på en ofte kronglete og uoversiktlig vei.

To roller samtidig Jeg har tidligere skrevet om både rollen som avtroppende leder og som konstituert/midlertidig leder.